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A Prefeitura de Paranaguá publicou nesta terça-feira (3)
edital de convocação 03/2018 para contratação de mais 174 profissionais para
atuar na Secretaria Municipal de Saúde e Prevenção (Semsap). São agentes
comunitários de saúde e de endemias, além de enfermeiros, técnicos de
enfermagem e supervisor para o Estratégia Saúde da Família (ESF) disponíveis em
unidades básicas espalhadas por toda a cidade, incluindo comunidades marítimas
e áreas rurais.
Estão sendo convocados os candidatos que fizeram o Processo
Seletivo Simplificado 04/2017. Em janeiro deste ano iniciaram as primeiras
contratações, que já totalizavam 225, incluindo 12 médicos. Com os
profissionais que estão sendo chamados agora são 399 servidores para atuar na
área de Saúde.
Com as contratações realizadas o ESF está sendo ampliado,
beneficiando uma parcela bem maior da população de Paranaguá, lembra o prefeito
de Paranaguá, Marcelo Roque. “Quando assumimos, no ano passado, somente 18% da
população contava com as equipes do Estratégia Saúde da Família. Com as
contratações que estamos fazendo vamos conseguir beneficiar 82% do povo
parnanguara. Ou seja, é um salto enorme que estamos dando para melhorar a
qualidade de vida da nossa gente”, destacou o prefeito.
Paranaguá contava com 8 equipes de ESF atuando e a meta é
ampliar para 33. Com o investimento serão beneficiados diretamente um total de
124.499 habitantes. “O ESF é uma importante ferramenta para melhorarmos a saúde
de nossa população, pois tem o foco na prevenção. Nossas equipes fazem o
atendimento de casa em casa, buscando levantar a situação desses pacientes e
fazendo um acompanhamento, atuando no que for necessário. Isso melhora a
saúde”, destaca o secretário municipal de Saúde e Prevenção, Paulo Henrique de
Oliveira.
ORIENTAÇÃO AOS NOVOS CONTRATADOS
O período de apresentação dos documentos para admissão dos
novos candidatos que estão sendo contratados começa nesta terça-feira e seguirá
até dia 16 de abril, das 13h às 17h, na sede da Secretaria Municipal de
Recursos Humanos, localizada no Palácio São José, na rua Júlia da Costa, n.º
322, no Centro Histórico de Paranaguá.
Para a contratação o candidato deverá apresentar os
seguintes documentos, com cópias autenticadas em cartório: certidão de
nascimento e/ou casamento; título de eleitor e comprovante de quitação com a
Justiça Eleitoral; prova de quitação com o serviço militar para o candidato do
sexo masculino; documento de identidade; CPF; certificado de conclusão do
curso/escolaridade exigido pelo requisito pelo cargo; registro no órgão de
classe e comprovante do pagamento da última anuidade, quando for requisito do
cargo; fotografia 3X4 recente; certidão de nascimento do (s) filho (s), menores
de 14 anos; certidão negativa criminal e cível, expedida pela comarca onde
reside; comprovante de residência do mês de setembro/2017; número do PIS/PASEP;
carteira de trabalho (frente e verso).
Fonte: PMP
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